Логин:
Пароль:
 
  


 РАБОЧИЙ КАБИНЕТ СПЕЦИАЛИСТА


  

          

прием заказов - обмен опытом - общение

 

     

Сегодня: 28.09.2020 Личные сообщения:

   

Новые заказы на форуме:

  • Риск-менеджмент (0) - Бух. учет / Налоги / Аудит / Финансы / Экономика / Экономический анализ
 

  • Страница 1 из 1
  • 1
Рабочий кабинет » Архив » Выполнено командой Челны-Диплом » Расчет и оценка эффективности системы работы с поставщиками

Расчет и оценка эффективности системы работы с поставщиками
AdminДата: Пятница, 11.11.2011, 08:21 | Сообщение # 1
Подполковник
Группа: Администраторы
Сообщений: 952
Награды: 0
1 Тема: Расчет и оценка эффективности системы работы с поставщиками
на конкретном примере


Задания

1. Исходя из собственной практики, деятельности компании, в которой Вы работаете, или на примере других организаций, используя печатные и Интернет-источники, рассмотрите конкретный случай обеспечения качества закупок и проанализируйте их эффективность.
2. Желательно представить приложения с подборкой различной информации, передающей общий контекст мероприятий (копии финансовых документов, публикации, фотографии и др.), сделайте расчет эффективности качества закупок согласно методике по теме 7 (методика в прикрепленном файле).

Необходимо чтобы работа почти полностью была практической с конкретными
данными,
на основании предприятия, приближенного к реальности. То есть не
какой-то мифический, нереальный завод, а какое-нибудь конкретное московское
предприятие среднего уровня.
Методику расчета эффективности закупок по теме 7(упомянутую во втором пункте
задания) в прикрепленном файле.

Так как работа по предмету "Управление качеством" то и акценты желательно
сделать на обеспечение именно качества (сертификацию и т.д.) закупок.

-----------------
Примерный объем (в страницах): 10-12

2 Тема: Разработка системы оценки потерь в управлении качеством.

Задание

Руководствуясь примерами из практики, приведенными в первом ситуационном
задании, разработайте систему профилактических мероприятий по оценке потерь
в области качества

То есть используя то же предприятие разработать систему оценки потерь.


Если Вы готовы принять заказ, то добавьте свой комментарий в свободной форме (сроки, стоимость и т.д.)
Прикрепления: 0642506.doc(66.5 Kb)


Если вы хотите, чтобы команда выиграла прыжки в высоту, найдите одного человека, который может прыгнуть на семь футов, а не семь человек, прыгающих каждый на один фут.
Один из законов Мэрфи
 
Рабочий кабинет » Архив » Выполнено командой Челны-Диплом » Расчет и оценка эффективности системы работы с поставщиками
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:

 

 

Письмо руководителю:
 
E-mail *:
Тема письма *:
Текст сообщения *:
Тел.(с кодом) *: